Negociação coletiva na Limpebras garante reajuste salarial e mantém benefícios aos trabalhadores em Uberlândia

Proposta aprovada pela categoria assegura aumento de 6,5% nos salários e preserva plano de saúde e odontológico, com continuidade das tratativas para ampliar o ticket alimentação.

O SINDTTRANS – Sindicato dos Trabalhadores em Transportes Rodoviários de Uberlândia – realizou, nesta quinta-feira (26), assembleia com os trabalhadores da Limpebras para apresentação e deliberação da proposta de Acordo Coletivo de Trabalho. A reunião foi conduzida pelo presidente Célio Moreira, com a participação da diretoria José Luiz, Jean e Carlão, reforçando o compromisso da entidade com a transparência e a representação sindical responsável.

Após análise e debate com a categoria, a proposta foi aprovada, assegurando reajuste salarial de 6,5%, além da manutenção do plano de saúde e do plano odontológico para toda a família dos trabalhadores. A decisão representa um avanço importante na negociação coletiva e reafirma a força da mobilização organizada.

Outro ponto central das tratativas foi o ticket alimentação, que atualmente já alcança o valor de R$ 1.130,00. A empresa apresentou proposta de reajuste de 7,5% para o benefício. No entanto, o SINDTTRANS assumiu o compromisso de dar continuidade às negociações, com o objetivo de conquistar um percentual superior e ampliar ainda mais esse direito.

Segundo o presidente Célio Moreira, o papel do sindicato vai além da formalização de acordos. “Nosso compromisso é buscar avanços reais para os trabalhadores. A proposta aprovada garante ganhos importantes, mas seguimos dialogando para melhorar ainda mais o ticket alimentação e fortalecer a valorização da categoria”, destacou.

A atuação firme do SINDTTRANS reforça a importância da negociação coletiva como instrumento essencial na defesa dos direitos dos trabalhadores do transporte rodoviário e demais profissionais representados pela entidade em Uberlândia. O processo demonstra que a união da categoria e a presença ativa do sindicato são determinantes para assegurar conquistas concretas.

De acordo com a diretoria do SINDTTRANS, a continuidade das tratativas com a empresa faz parte de uma estratégia responsável, que busca equilíbrio nas negociações, sem abrir mão da valorização salarial e da manutenção dos benefícios essenciais para os trabalhadores e suas famílias.

O SINDTTRANS segue atento, atuante e comprometido com a defesa dos direitos da categoria, fortalecendo a representação sindical e buscando avanços permanentes nas condições de trabalho.

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